炎上しそうにないプロジェクトのユニット間I/Fレビューのフォローに出席。イノベーションのジレンマ 増補改訂版 (Harvard Business School Press)作者: クレイトン・クリステンセン,玉田俊平太,伊豆原弓出版社/メーカー: 翔泳社発売日: 2011/12/20メディア: …

明確な数値化基準の無いものの評価、例えば人事考課とか・・・いくら、絶対評価と言っても、自己評価、他者評価ともにどこかに明確でない基準値を持って、 そこからの相対評価になる。 はやりの目標管理も、そもそもの目標設定がアナログなんじゃないかな？ …